第三十三章 向阳文化的实力

第三十三章 向阳文化的实力 (第1/2页)

不出意外的话，周浩应该不是猪！
　　
　　但此时的向阳文化总部内，作为总经理的丁言正被骂的狗血淋头：“你是猪脑子吗？这个时候开发布会？你是嫌这次的事情闹的不够大？”
　　
　　向谦一脸的恨铁不成钢。
　　
　　自己这个侄儿没什么能力的事他自然清楚，但他想着作为一个总经理，只要不出太大的错误，就算是一头猪也能做的到吧！
　　
　　没想到他还是高估了丁言的智商，却低估了他的破坏力——用一个庸才对公司的破坏力远大于一个蠢才！
　　
　　蠢才你起码知道他的想法是错的，从而对他的每个想法进行规避；但庸才不同，他总能看一点皮毛后开始指点内行。
　　
　　最关键的是他这个理论似是而非，总能让人信以为真，从而走向更深的深渊！
　　
　　丁言看着向谦，一脸不忿：“舅舅，我这么做到底有什么错？这个时候我们不该严肃对待吗？不该澄清所有的事实吗？”
　　
　　“澄清什么事实？”向谦怒目看向丁言：“你这个蠢才，这个时候你越是澄清，民众越是会觉得你在刻意隐瞒什么，所以这个时候只会越抹越黑！”
　　
　　想到这里，向谦长叹一口气，随即语重心长的对丁言道：“丁言呐，我年纪大了，我又无儿无女的，这家公司迟早是你的，我希望你学会去经营它！”
　　
　　说罢，向谦透过百叶窗看向窗外，将窗外各个员工的小动作一览无余，但却没有说什么，只是指着其中一个道：
　　
　　“德叔，在向阳文化十多年了，是我的老部下了，这些年没有功劳也有苦劳，但他本人能力确实有限，所以我只是让他当一个人事经理……
　　
　　芬姐，办事雷厉风行，将手底下十多个艺人管理的服服帖帖的，但有时候做事太过自我，不太会顾及后果……
　　
　　小言，你知不知道我告诉你这些是想和你说什么？”
　　
　　丁言沉默片刻，随即道：“舅舅你的意思是……让我多关心关心老员工？”
　　
　　向谦长叹一口气，随即摇摇头：“只说对了一半！
　　
　　员工当然需要关心，但在这之前，你必须要知道怎么用人！作为一个公司的领导，你得会用人！”
　　
　　说到这里，向谦又道：“你作为向阳文化的总经理，怎么可以事事亲力亲为呢？你得学会把适合的人放到合适的地方去……”
　　
　　话是这么说，但此时向谦内心却是已经对丁言失望透顶，只想着丁言不要再管事，把权利全部下放下去。
　　
　　自己辛辛苦苦创立的向阳文化可不能被他给这么败了！
　　
　　丁言马上醒悟过来：“舅舅，我明白了，我这就安排人去把发布会取消掉……”
　　
　　向谦却一摆手：
　　
　　“不必了！既然你已经定下来了发布会，现在贸然取消岂不是让媒体看了我们的笑话？发布会不仅不能取消，还要扩大规模，搞得越大越好！”
　　
　　说到这里，向谦眼中闪过一丝狠辣：“我倒是要看看，我还没退休，究竟是谁敢在背后搞我向阳文化的鬼！”
　　
　　连日来，各种关于向阳文化的黑料一个个的被挖了出来：
　　
　　

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