第十八章 团队建设

第十八章 团队建设 (第2/2页)

屏幕上就是一封邮件跟一个打开文件的小窗。
　　
　　“……”
　　
　　“我感觉你有一天会娶了你的工作。”
　　
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　　团建在距离海州不远的仙女山举行。公司一百多人，包下了山腰上的一个温泉酒店。距离酒店不远的地方就有一个拓展训练营，各种野外拓展设备俱全。
　　
　　EC科技全体员工就在周五早上浩浩荡荡出发了。午饭过后，大家都各自回房休息整顿。按照公司规定，总监以上中高层领导可以住单人房，所以向茜、赵雷、周蓉善、祝航、陈挚和另外几个总监都住在温泉旁的玻璃平层里。
　　
　　“条件可以啊，祝总，”陈挚放好包立刻过来找祝航：“EC科技亏了不少，还付得起房费么？”作为集团的HR老总，他对钱是很敏感的。
　　
　　“不贵，向茜报上来的价格是房费的四折。整体费用预算十万左右，能接受。”祝航抿了口保温杯里的茶，答道。
　　
　　“十万，一百多人，三天野外拓展活动，包拓展服、拓展工具、食宿、车费、住宿，配6个教教官，温泉免费泡。这价格非常可以啊，你的向总监厉害啊。”陈挚接过祝航递来的拓展方案预算表，眼里多了些许肯定。
　　
　　当晚公司的聚餐，祝航并没有参与。第二天六点，大家便被拉到了拓展场地，换好迷彩服，按照部门分成了六队。祝航、陈挚、向茜都换上了跟大家一样的衣服，分到了不同的队伍里。
　　
　　黝黑的总教头姓王，是个退伍老兵，三十出头。他挺着胸膛，拿着喇叭对大家道：“上午两项训练，彩弹射击比赛与盲人指路。现在各队队长出列，抽取比赛顺序。”